変革リーダー研修 ‐VUCA時代を切り開き、変革を推進するリーダーとしての在り方を学ぶ‐

変革リーダー研修 ‐VUCA時代を切り開き、変革を推進するリーダーとしての在り方を学ぶ‐
1656536 thum - 変革リーダー研修 ‐VUCA時代を切り開き、変革を推進するリーダーとしての在り方を学ぶ‐

2022年11月4日(金) 09:00~17:30

募集期間

2022/10/28(金)09:00 ~ 2022/11/1(火) 12:00


【講座の紹介】

事業環境が想像以上のスピードで変化する現代においては、今までのやり方は通用しづらくなり、リーダーの在り方も変化しております。今までに経験したことがないことや未知の領域において、リーダーとしてどのような判断や行動が求められるか?

本研修では、座学で知識を得るだけでは習得ができない「変革を推進するリーダー」にとって大切となるポイントを【行動】と【思考】両面からアプローチし、学びを深めます。


※「VUCA(ブーカ)」とは

ビジネス環境や市場、組織、個人などあらゆるものを取り巻く環境が変化し、将来の予測が困難になっている状況を意味する造語。

「Volatility:変動性」「Uncertainty:不確実性」「Complexity:複雑性」「Ambiguity:曖昧性」


【対象者】

●課徴~部長級の管理職の方

●新規案件の立案、計画、調整、実行を担っている方

●次世代リーダー候補の方


【講座のポイント】

POINT1

「変革を推進するリーダー」にとって大切となるポイントを【行動】と【思考】両面からアプローチし、学びを深めます。


POINT2

【行動】からのアプローチでは、未知の課題において新しい価値を創出する疑似体験(=VUCAの疑似体験)を通じて、変革を推進する上で大切な要素やリーダーとしての在り方を体感的に理解します。


POINT3

【思考】からのアプローチでは、カレイドコンパスというプロファイリングツールを活用し、変革リーダーとしての自分の思考面での強化ポイントを掴みます。


【プログラム】

1.オープニング

研修の全体像 / 参加者同士の融和【自己紹介と融和活動の実施】


2.【行動】からのアプローチ

実践演習 / 今まで経験したことがない未知の領域において新しい価値を創出・提案する疑似体験 / 振り返り


3.【思考】からのアプローチ

カレイドコンパスの解説 / 分析結果のフィードバック / イノベーター思考の解説と自己分析


4.まとめ

行動面、思考面における自分の強み・弱みの明確化 / 強みを伸ばし、弱みを強化するためのアクションの設定


※プログラムは変更となる場合があります。

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日程:2022/11/4(金) 9:30~17:30

参加方法:会場参加かオンライン参加、どちらかお選びいただけます。


【会場参加の場合】

開催会場:株式会社ビズアップ総研 セミナールーム

東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター10F


【オンライン参加の場合】

Zoomを使用したオンラインセミナー

※Zoomへの事前のご登録、アプリのご利用をお勧めしております。

 また、通信環境の良い場所での受講を推奨いたします。


お問い合わせ:株式会社ビズアップ総研 TEL: 03-3569-0968
Source: PR最新情報
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